1、红花须有绿叶衬,推荐信是绿叶
推荐信作用大不大更要看推荐人如何。不可否认美国教授的推荐力度是高于国内教授的。如果他们是业界大牛那自然会让录委会对你的申请刮目相看啦!不过如果没有这种途径,大可不必牵强附会,随便找的美国教授可能事倍功半,因为美国教授是不允许申请者自己写推荐信的,而且他们也会对申请者的状况如实禀报。所以还是找最熟悉的老师写出自己的亮点,详略得当,如果过多写你的学习细节,录委会一双火眼金睛定能识你不假。所以在写推荐信即使我们自己操刀,不仅要突出专业所需的能力,更要把握简短有力,避免空洞的词如为人谦虚诚恳等字眼。最后为了避免推荐信过于浮夸,可以在结尾写自己的一些缺点,通过似贬实褒的陈述,让推荐信为申请做更好的陪衬。
2、有思想和主线的Personal Statement / Essay 很重要
如何写好ps呢?最重要的是要有料!何谓有料?除了能看到的硬件背景一定还有你对行业的认识,对自己经历的总结认识。在人山人海的ps中,根据学校要求写出有亮点的ps一定是需要一番功力的,常见的ps类型如故事法,暗示法,引用法以及学书法,通过这些套路让你与众不同,拿offer到手软!
3、 简历是门面,写好简历要做到知己知彼
简历是录委会第一眼看到的材料,他们平均浏览一份简历的时间只有短短6秒。如此短的时间内看完500字左右的简历,那他们一定是有自己的关注点的。
知己知彼,百战不殆,他们第一眼要捕捉的词是是否有academic excellence (包括GPA,奖学金以及GT成绩);internship/work experience (公司抬头,工作时长);领导力活动。
了解了录委会的爱好,就要投其所好啦!我们能做的是认真找好实习单位,努力突出自己能力。这些活动几乎人人都有,但如何脱颖而出就因人而异了!所以一份organized 的简历是必备的,分版块陈述经历,重点突出,如金融工程的小僧们大可以把你掌握的重要技巧放在第一栏最显眼的位置。其次要避免陈词滥调;诸如took charge of, responsible for, did…这些换成给人更深印象的assured responsibility of, conduct…可能会变得高大上许多。另一类陈词滥调还如去奥运会志愿者指了一下路,参观养老院之类的除了占据空间并无甚用。第三则是通过工作结果展示你的工作能力,这样不仅可以节省空间,更比赘述工作内容抓人眼球。
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